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有料で、転職の模擬面接や面接対策などのアドバイスを、行っています。

 2019/03/22 就職活動・転職活動
この記事は約 13 分で読めます。 1,386 Views

転職活動の面接の流れは、動画でも、説明しています。

転職活動の面接が、はじめて。久しぶりに中途採用で面接を受ける。そんな場合は、参考にされてくださいね。

・転職の面接の流れ、解説します!

有料で、転職の模擬面接や面接対策などのアドバイスを、行っています。

こんにちは。山本しのぶです。

あなたも、転職活動の面接に合格します。

転職活動は、人生で、そう何度も行うものではありません。新卒のとき就職活動をしたけれど、転職活動は、はじめて。

転職活動は2回目だけれど、前回の転職活動は、5年前。5年ぶりに、面接を受ける。そんな場合もありますね。

今回の転職活動で、もう何社も面接を受けているけれど、なかなか内定がもらえず、どこをどう変えれば良いか分からない。そんな場合も、あると思います。

志望度の高い会社が面接に進んだから、なんとか内定をとりたい!という場合もありますね。

転職活動の面接は、志望動機や退職理由・転職理由など、どの会社でも聞かれそうな質問があります。

一方で、会社のカラーや職種によって、聞かれる可能性が高い質問もあります。あなたの経歴や、志望動機などの答え方によって、突っ込まれそうな内容もあります。

就職活動の面接で聞かれそうな質問に、しっかり対策できれば面接通過率は上がります。

あなたも、転職活動の面接に合格し、内定がもらえますよ。

私が、有料で面接対策を行っている理由

私が、無料ではなく、有料で、模擬面接や面接アドバイスを行っている理由は、

あなたのことを第一に考えて、どの企業の面接を受ける場合でも、しっかりサポートさせていただきたいからです。

無料で面接対策を行っているところは、いろいろあります。

代表的なところでは、ハローワークや転職エージェントなどですね。

無料で面接対策を行えるのは、あなた以外の別のところから、お金をもらっているからです。^^

例えば、転職エージェントであれば、あなたが、エージェントから紹介された求人で内定をもらい入社した場合、転職先の会社からお金をもらいます。そういうビジネススタイルなのですね。

これは、どちらが良い、悪い、の話ではありません。

ただし、転職エージェントのビジネスの特徴として、紹介した求人で内定が出て入社してもらうための、面接対策になります。

転職エージェントから紹介された求人であれば、企業や担当者にもよりますが、ある程度の面接アドバイスはもらえるかもしれません。

ただし、自分で自己応募で応募した会社に、転職エージェントから、面接アドバイスをもらうことはできません。

もちろん、転職エージェントから受けている会社でも、しっかり面接対策したいからと、有料の模擬面接にお申込みいただくお客さまもいらっしゃいます。^^

例えば、こちらのお客さまは、転職エージェント経由で応募された求人の面接対策にお申込みいただきました。

山本様、 メール、ありがとうございました。

いつも内容をメールでまとめてくださるので、メモしきれなかった部分がきっちりカバーされており、大変助かります。

またそのメールの早いこと・・・。

面談後すぐに送っていただけるので、記憶が新しいうちに見直すことができます。

本当にありがとうございました。

面接は、数をこなすごとに上手くなるといいます。

とはいえ、数をこなす前に、志望度の高い企業の求人があった場合にそのチャンスを逃すことになります。

それはもったいないと思うのです。

山本様にいただいたアドバイスは、面接何回分に該当するかはわかりませんが、非常に価値があるものだと思うのです。

前回同様、金額以上の価値があると思っております。

今回の求人を逃さないよう、全力で準備をして臨みます。

またご報告させてください。

昨日はお休みにも関わらずご対応いただき、誠にありがとうございました。

 

ハローワークや転職サイト、会社のホームページから、自己応募した会社の面接対策を希望してお申込みいただくお客さまも、いらっしゃいます。

知人からの紹介で応募される企業や、前いた会社に、再度就職を希望して、面接対策にお越しいただくお客さまも、いらっしゃいます。

有料で、面接アドバイスを行っているので、どのような形の転職活動でも、どの企業の面接を受けられる場合も、面接対策で対応できるのが特徴です。

模擬面接や面接対策で、行う内容は?

模擬面接や面接アドバイスは、とくに決まった形があるわけではありません。

面接対策で相談されたい内容は、お客さまが面接を受ける会社や職種、年齢、状況などによって違うからです。

ただし、だいたいのパターンはあります。

今回は、模擬面接や面接アドバイスでよく行う相談スタイルを、ご紹介します。

・あなたが相談したい、質問の答え方などのアドバイス

面接対策にお申込みいただくお客さまは、だいたい、何かしらの悩みをお持ちです。

例えば、

・面接で話す転職理由・退職理由に、悩んでいる。

・志望動機が、自分の中にはあるけれど、上手く言葉にできない。

・面接で緊張してしまい、うまく話せない。

・質問に答えようとすると、ダラダラと長く話してしまう。

・面接で不合格になり、なかなか内定が出ない。

…などです。

面接で話す内容を相談されたい場合は、あなたが面接で悩まれている内容について状況をヒアリングし、アドバイスを行います。

面接練習を希望される場合は、面接で悩まれているところ、課題と感じているところなどをヒアリングした上で、面接練習を行いながら、改善点を見つけます。

その上で、課題となる部分の質問の答え方などを、時間が許すかぎり、一緒に内容を整理したり、アドバイスを行います。

面接で悩まれていた部分は、面接対策で、こんな風に解決していますよ。

山本さん こんばんは。

今回の内定は山本さんから的確なアドバイスをいただいたからだと思います。

山本さんとの面談後、一番驚いたのは面談での私が不安とする部分をメールでまとめてご返信いただいたことです。

ここまで事細かく纏めていただいた先生がいらっしゃるだろうかととても有難い気持ちでした。

自分のメモを頼るしかないと思っていましたので、山本さんからのメールを見返して何に気を付ければ良いかを考えて面接に臨めたことは心の準備ができ大変心強かったです。

おかげで面接の雰囲気は笑いがあったりと和やかな雰囲気で進みました。

筆記試験対策はSPIのテキストを購入して試験日までの数日に学んだだけでしたので全くと言うほど分からない点が多くありましたし、私の他に二人候補者がおりましたので半ば諦めていたのですが、面接でアピールできたことは大きかったと思います。

年齢が上がるにつれ、就職が厳しいと感じることが続いていたのですが最後まで諦めないことやプロにアドバイスいただくことで良い結果を得られることができました。

周りで就職に悩む人がいれば、是非山本さんを紹介したいと思います。

本当にありがとうございました。

すみません、興奮して長くなりました(汗)

 

今回のお客さまは、少し短い期間で退職された会社が1社あり、その会社の退職理由の答え方に1番悩まれていたのですね。

面接対策で、退職理由の答え方が整理でき、無事に内定をもらわれました!

こんな風に、面接で悩まれている部分をご相談いただき、一緒に内容を考えたり、答え方のアドバイスを行っています。

・私が、面接対策しておいた方が良いと思う、質問の答え方などのアドバイス

お客さまが相談されたい内容にプラスして、私の方で、面接対策しておいた方がよいと思う質問を、相談時間の中で、優先順位をつけながらアドバイスしています。

ご相談の時間にもよりますが、転職理由・退職理由や志望動機、自己紹介の答え方などは、アドバイスさせていただくことが多いです。

その他、応募される会社のカラーや仕事内容、あなたの職歴などで、面接でされそうな質問や、突っ込まれそうな内容がある場合があります。

例えば、こちらのお客さまには、マネジメントについての質問を、アドバイスしました。

山本さん こんにちは、お世話になっております。

メールありがとうございます。

昨日の面接ですが、pm5:00スタートで、約1時間半ほど行われました。

山本さんの想定通り、最初に全体の職務要約を簡単に説明し、その後で個々の職歴についてその内容と主な成果、退職理由を説明する形式で進みました。

その後は人事課長より、主にマネージメントに関しての質問、後半で経理をアウトソーシングしている会社の女性が細かい実務について聞いてきました。

マネージメントの質問の中で、苦手なタイプの部下はどんな人で、どのように対応してきたかという質問があり、山本さんの想定質問の一つだったので安心して答えることができたと思います。

実務の細かい質問に関しては、実際にやって来たことがほとんどだったので、特に問題なく回答できました。

面接対応をやっておいて本当に良かったと思います。

質問に対する回答が準備出来ていると、対応にゆとりができますよね。

まだ、結果は出ていませんが、自分としては手応えを感じています。

ありがとうございました。

 

管理職(マネージャー)で、面接を受けるお客さまだったので、

「苦手な部下のタイプについて、聞かれるかもしれません。」

と、アドバイスし、一緒に苦手な部下のタイプを聞かれたときの答え方を準備しておいたのですね。^^

例えば、こういう質問は、質問を予想してしっかり答えを準備しておくのと、本番で想定していなかった質問をされ焦って答えるのでは、回答が、全然違います。

面接準備ができていないと、良くない回答をしてしまいがちな質問なのですね。

こちらのお客さま、無事に、面接対策を行った面接に合格されました!

このような内容も、時間があれば、できるだけ面接対策の中でお伝えしています。

・模擬面接など、実際の面接練習や、話す練習

面接の質問の答え方のご相談が多いですが、ご希望に応じて、模擬面接や、実際に話す練習も行っています。

模擬面接のように、ある程度の時間、通しで面接練習することも可能です。

1問1答のような形で、まずは、自己紹介だけ話してみる。

志望動機で考えた内容を、メモを見ながら、まずは、声に出して話してみる。

そんな面接練習も、状況やご希望に合わせて行っています。

面接練習で、実際に声に出して話してみると、こんな効果がありますよ。

山本さま

昨日は、急な依頼にも関わらず、ご対応いただきまして有り難うございました。

頭の中で考えていることと、口に出すことと、全く別なんですね。

昨日は改めてそのことに気づかされて、事前にご面談いただけたこと、感謝してます^^

特に、自分が負い目に感じていた転職理由では、これまでは○○が出来なかった、と説明していたように思います。

マイナスの表現ではなくて、○○がやりたかった、とか。

プラスの部分を伝えられる表現ができるように、仕事のやる気や、主体的に仕事がしたい、キャリアアップして行きたいという気持ちがあった前向きな言葉で説明できるように、土日で考えたいと思います。

入社理由も、ですね。

わかりました。思い出してみます。

志望動機も、自分が入ってどうなりたいか、という考えを加えられるようにしておきます。

もちろん事業内容に関わる理由も、ですね^^

それにしても、いつも山本さんはすごいなーと感心してしまいます。

私は昨日、頭から湯気が出るくらい、頭の中がグルグルしていて、家に帰るとグッタリでした 笑

そんな中、毎回失礼した後すぐに、メールでその日の内容をまとめてくださって。。。

なんて早さなんだ!!?と、尊敬しています^^

そんな山本さんのサポートが受けられて、この巡りあわせに感謝です。

いつも有り難うございます。

不甲斐ない私ですが、引き続きどうぞよろしくお願いいたします^^

 

面接練習で実際に話すことで、気づくことも、いろいろあります。

何となく話せると思っていたけれど、実際に話そうとすると、上手く伝えられないことに気がついた。

話してみたら、話が長すぎて…。もっと短く、話さないといけないと思った。

改善点に気づくこともあれば、実際に話すことで、イメージがつく場合もあります。

頭の中で考えているだけより、何度か口に出して話すことで、話すイメージがついてきます。

アドバイスを元に、少しずつ修正しながら面接練習を繰り返せば、

「自己紹介は、こんな感じで話せば良いんだ。」

「志望動機は、この流れで、この内容で話そう。」

など、本番の面接で、質問にしっかり答えられるイメージがつきますよ。

・その他のアドバイス

その他、面接対策ではありますが、面接のときに、履歴書や職務経歴書を持っていかれる場合など。

応募書類の内容で、私がここは直した方が良いな…と感じた点について、面接対策でアドバイスする場合もあります。

面接対策とは関係ないように思われるかもしれませんが、応募書類の内容も、面接にかなり影響します。

面接官は、あなたの履歴書や職務経歴書をみながら、質問するからですね。

応募書類の内容で気になる部分があれば、面接の質問で突っ込まれるからです。

例えば、こちらのお客さまは、履歴書や職務経歴書の内容で気になる所があり、書類のアドバイスも少し行いました。

山本さん

本日は面接対策ありがとうございました。

今日は、私のモヤモヤした部分がまとまって、あとはどう面接でうまく話せるか、というところまでこれたかな、と思っています。

お話ししやすかったですし、山本さんにお話しすることで、自分の中でもまとまった気がしています。

退職理由の伝え方はデリケートなところで、悩んでいたのですが、こう話してみて突っ込まれたらこう答える、というところまで指導してくださったので、本当に助かりました。

誤字、脱字、言い回し、繋がりなどの細かい部分まで指摘して下さいましたし、相談してよかったと思っています。

あとは、私の面接での言い方かなと思っているので、頑張りますね!

また、一次合格したら相談させて下さい。

ありがとうございました!

 

履歴書や職務経歴書も修正して、面接を受けられ、1次面接に合格されました!

2次面接対策もご依頼いただき、内定を、もらわれましたよ。

その他、ご要望があれば、身だしなみ(服装や髪型、かばんなど)や面接の流れ、マナーなどもお伝えしています。

有料の面接対策だからこそ、私が、1番大切にしていること

これは、何といっても、面接通過や内定などの、結果につなげることです。

あなたが、転職活動の面接に合格され内定につながるように、必要なことを、ご相談の時間内でできる限りアドバイスさせて頂いています。

面接対策をおこなったお客さまからの、嬉しい内定のご報告をご紹介します。

本日、○○から採用の連絡がありました!!

ちなみに、土曜日に面接を受けた会社からも、採用したい旨の連絡がありました。

○○は、今月中に連絡との事でしたので、どうしたものか…と思っていましたら、なんと数十分後に採用の連絡がありました。

今まで散々不採用だったのに、急に2社からの採用の連絡をいただけて、なんだか不思議な感じです。

山本さんにご相談させていただき、面接でしっかり受け答えができたおかげだと思っています。

本当に、ありがとうございました。

今はすごくホッとしています。

嬉しいご報告ができてよかったです!

 

転職活動の面接は、面接が決まってから、本番の面接まで、あまり時間がありません。

面接までの貴重な時間だからこそ、効果的に面接対策して、合格につなげてくださいね。

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転職活動の面接の話し方で悩まれている場合は、こちらの動画も、参考になると思います。

・就職や転職の、面接の話し方のコツは?

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山本しのぶ

山本しのぶ

大学生、大学院生の就活サポート(履歴書・エントリーシート添削、面接対策など)と、社会人の転職活動サポート(履歴書・職務経歴書・エントリーシート添削、面接対策など)、社内公募や社内選考のアドバイスなどを、行っています。

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